欢迎来到
简明问答题库
登录
|
注册
题库首页
开心辞典
百科知识
所有分类
当前位置:
百科知识
>
企业劳动工资管理
分类:
旅游
历史
科学
天文
体育
文学
音乐
文化
法律
常识
政治
地理
影视
化学
生活
自然
军事
其他
[单选]
如果某企业第三薪酬等级的薪酬中值为2000,第四薪酬等级的薪酬中值为2500元,那么该企业的第三薪酬等级与第四薪酬等级的级差百分比为()
[单选]
只能在工作过程中体现,很难以成果形式进行独立评价的绩效形式是()
[单选]
成就工资的特征具有()
[单选]
个人素质“冰山模型”的提出者是()
[单选]
根据职位价值确定薪酬水平的薪酬体系是()
[单选]
适用于能随时掌握较为详细的市场薪酬调查资料的企业的职位评价方法是()
[单选]
下面各选项中,不属于可变薪酬的是()
[单选]
报酬分为内在报酬和外在报酬,属于外在报酬的是()
[单选]
根据国务院发布的相关规定,作为专项支出不列入工资范围的是()
[单选]
一般来说,能有效控制人工成本的薪酬预算制定方法是()
<<
<
11
12
13
14
15
>
>>
随机题库
●
一级人力资源管理师
●
经济
●
造价员资格
●
信息安全知识竞赛
●
网课尔雅答案
●
注册会计师(CPA)
●
初级客房服务员试题
●
交通
●
临床检验师相关专业知识
●
法律硕士
●
外国文学史试题
●
口腔修复学试题
●
中级审计师
●
医学高级职称