问题描述：
[单选]
制定绩效管理方案时，应根据绩效管理的（）合理地进行方案设计。
A．目标和要求
B．指标和要求
C．目标和内容
D．指示和内容
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：福利所具有的特征包括（）。
下一篇：成绩记录法的步骤包括( )①由其上级主管来验证成绩的真实准确性;②由外部专家评估资料，决定个人绩效的大小;③被考评者把自己与工作职责有关的成绩写在一张成绩记录表上。其正确的排序是（）
- 我要回答: 网友(3.138.105.176)
- 热门题目: 1.的工资结构主要根据员工所具备 2.在对原始信息进行评级时，使用 3.企业人力资源内部供给预测的方