问题描述：
[单选]
企业之所以需要利用学历、工作经验等标准以及笔试、面试、心理测试等手段对求职者进行筛选，主要原因在于劳动力市场的（）。
A．多样性
B．不确定性
C．交易条件复杂性
D．交易对象难以衡量性
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(52.15.109.209)
- 热门题目: 1.关于不同工作分析方法适用范围 2.关于工作研究的说法正确的是（ 3.泰勒进行的人事管理研究的主要