问题描述：
[问答]
高级主管具体的薪酬政策和措施包括（）。 A.薪酬取决于企业规模、员工^数及福利能力 B.薪酬取决于企业效益，通常享有较高的分红及奖金 C.通常享有特别的绩效奖金或者目标达成奖金 D.通常享有额外之福利 E.通常享有非财务性补偿
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
上一篇：销售人员具体的薪酬政策和措施不包括（）。 A.薪酬取决于企业效益 B.相对短缺的中高级营销人才的薪酬可能较一般管理人员高 C.给予对市场开发有重大突破者特殊奖金 D.销售人员的薪酬应低于工程人员
下一篇：现有两个投资项目甲和乙，已知甲的标准离差率为 1．8，乙的标准离差率为 1．7，那么（）。
- 我要回答: 网友(3.15.211.252)
- 热门题目: 1.在长期借款方式下，如果每年支 2.对（）的考评适用于360度或 3.所得税被称为内在稳定器是因其