问题描述：
[单选]
一般由上级主管人员向人力资源部门推荐其熟悉的，可以胜任某项工作的候选人，通过对候选人的审查、考核，最后确定该职位的最佳人选的内部招聘方法是（）。
A．职位公告法
B．人才储备法
C．熟人推荐法
D．员工推荐法
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- 热门题目: 1.求职者（）等对求职者的择业都 2.评估招聘工作的标准包括（）。 3.录用决策的要素包含（）。