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问题描述：

[判断] 某服装加工企业因经营不善，本月无法支付职工工资，总经理遂决定每人发100件本企业加工的服装以抵付工资，总经理的决定符合法律规定。
参考答案：查看无
答案解析：无
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2014年11月，某音乐茶座门票收入2万元，台位费、点歌费等收入5万元，茶水、饮料、鲜花、小吃收入12万元；发生工资性支出1.8万元，水电费以及外购烟酒等支出3.6万元。另外，该音乐茶座当期还购置一台税控收款机，取得普通发票上注明的价款为1.17万元，已经税务机关审核。已知：当地政府规定的娱乐业适用的营业税税率为20%。计算该音乐茶座11月份应缴纳的营业税税额为（）万元。
根据社会保险法律制度的规定，下列关于生育保险的表述中，不正确的是（）。
甲企业2013年发生合理的工资薪金支出100万元，发生职工福利费18万元，职工教育经费1.5万元。已知，在计算企业所得税应纳税所得额时，职工福利费支出、职工教育经费支出的扣除比例分别为不超过工资、薪金总额的14%和2.5%。根据企业所得税法律制度的规定，甲企业计算2013年企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工福利费和职工教育经费金额合计为（）。
根据企业所得税法律制度的规定，下列固定资产产中，在计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除折旧费的是（）。
某设备生产企业2014年营业收入为1500万元，广告费支出为52万元。2013年超标广告费90万元，则2014年税前准予扣除的广告费为（）万元。
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