问题描述：
[单选]
在设计酬薪时主要强调利益共享、风险共担，对于酬薪的内部公平性很少关注的组织文化类型属于（）
A．时间型文化
B．网络型文化
C．职能型文化
D．流程型文化
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(3.15.225.164)
- 热门题目: 1.在CBM中，所有检索结果页面 2.酒店提供的叫醒服务通常是（） 3.组织中的正式群体依据效率逻辑