问题描述：
[单选]
菲弗总结了能提高一个公司的竞争优势的16种人力资源管理实践。其中较低层次的雇员们被允许做那些能提高绩效的事情属于哪种实践（）
A．内部晋升
B．培训与开发
C．参与和授权
D．信息分享
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- 我要回答: 网友(3.133.155.227)
- 热门题目: 1.（）是指一国或一企业在引进他 2.技术创新必须建立在正式的研究 3.进行的体制机制创新，必然要在