问题描述：
[单选]
关键事件法属于（）的绩效考评方法。
A．品质导向型
B．综合型
C．结果导向型
D．行为导向型
参考答案：查看无
答案解析：无
☆收藏
答案解析：无
☆收藏
- 我要回答: 网友(18.119.106.49)
- 热门题目: 1.可以对不同类别不同质的素质测 2.作为员工素质测评量化的主要形 3.测评试题的含义模糊不清、似是