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[单选]
()的组织系统结构适合于注重研究与开发、灵活型的组织。
[单选]
工作扩大化实现途径中扩大岗位的工作内容,增加其工作职责、权利、裁量权和自主性是()。
[单选]
()通过使设施、工具、环境等与人的工作相协调,从而减少个人的生理压力和紧张感,提高员工的舒适度。
[单选]
()是组织活动中最基本的要素。
[单选]
工作设计的发展经过四个时期,其中20世纪60年代到80年代是()。
[单选]
()是岗位评价实施的第二个阶段。
[单选]
()实际上是对排序法的一种量化改进,是指选取多种报酬因素,按照各种因素将标杆岗位进行排序,并确定相应货币值,然后排列剩余岗位的方法。
[单选]
排序法实施的第三步是()。
[单选]
()是组织最小的构成单位。
[单选]
()是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。
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